Estimar custo por contratação
Some os custos de anúncios, agência, horas de trabalho interno e outras despesas para estimar o custo por contratação.
Experimentar um exemplo explicado
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Some os custos de anúncios, agência, horas de trabalho interno e outras despesas para estimar o custo por contratação.
Verifique as unidades e opções e utilize o botão de cálculo da ferramenta. O exemplo é fictício; substitua os valores para fazer o seu próprio cálculo.
Apenas uma ilustração. Introduza as taxas e os pressupostos aplicáveis; isto não é aconselhamento financeiro, fiscal ou jurídico.
Texto de exemplo
- Anúncios de vagas
- 600
- Taxas da agência de recrutamento
- 0
- Horas internas de recrutamento
- 20
- Custo interno por hora
- 35
- Outros custos de recrutamento
- 0
- Número de contratações
- 1
- Moeda
- EUR €
Resultado esperado
Total dos custos de recrutamento introduzidos: 1300,00 € Custo por contratação: 1300,00 €
Some as categorias de custo inseridas e divida pelo número de contratações introduzido. Custos não inseridos não entram na estimativa.
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Método e limites
As ferramentas consideram apenas as informações fornecidas. Os resultados servem como referência e não substituem as políticas internas de RH. O resultado não substitui uma revisão profissional.
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Em resumo
Some as categorias de custo inseridas e divida pelo número de contratações introduzido. Custos não inseridos não entram na estimativa.
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Limites do resultado
As ferramentas consideram apenas as informações fornecidas. Os resultados servem como referência e não substituem as políticas internas de RH. O resultado não substitui uma revisão profissional.
Perguntas frequentes
O que esta ferramenta calcula?
Some as categorias de custo inseridas e divida pelo número de contratações introduzido. Custos não inseridos não entram na estimativa.
Quais valores devo informar?
Some os custos de anúncios, agência, horas de trabalho interno e outras despesas para estimar o custo por contratação. Use unidades, moedas e períodos consistentes.
O resultado é definitivo?
Não. As ferramentas consideram apenas as informações fornecidas. Os resultados servem como referência e não substituem as políticas internas de RH. É uma estimativa ilustrativa, não aconselhamento profissional.
Fontes e referências
- Business.gov.uk: como contratar pessoas para sua empresa (Reino Unido)
- Business.gov.uk: custos de contratação (Reino Unido)
As fontes descrevem os contextos citados e podem valer apenas na jurisdição indicada. Elas não validam este cálculo ilustrativo.